Программа курса
Преподаватели:
Елена Аасма, магистр, опыт работы главным бухгалтером и финансовым директором MAXIMA и SELVER, в настоящее время финансовый директор NEW YORKER Estonia OÜ
Галина Кляйн, бухгалтер, имеет высшее экономическое образование и многолетний опыт работы
Ирина Кадышевич, юрист, руководитель юридической компании IRIDIUM OÜ, высшее образование и многолетний опыт работы и представительства интересов фирм в трудовой инспекцией
Елена Постникова, руководитель отдела по учету персонала, средне-специальное образование, многолетний опыт работы;
Марина Симхес-Казакова, юрист, руководитель юридической компании, высшее образование и многолетний опыт работы и представительства интересов фирм в трудовой инспекцией
I часть БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ (92 акад. ч)
1.Организация бухгалтерского учета
1.Определение целей и задач. Определение и анализ методов учета
2.Разработка и составление плана счетов. Система плана счетов. Структура плана счетов. Активные и пассивные счета. Понятие дебета и кредита. Синтетические и аналитические счета. Балансовые и забалансовые счета. Понятие субсчета
3.Требования закона о бух. учете к организации бухучета
4. Инстукции службы бухгалтерского учета Эстонии
2.Учет хозяйственных операций согласно требованиям RTJ (Инструкций службу бухгалтерского учета)
1.Учет расчетов с поставщиками и покупателями
-учет расчетов покупателей
-учет расчетов с поставщиками
2.Учет расходов и доходов
Классификация расходов и доходов.
Формирование финансового результата. Анализ финансового результата. Оптимизация расходов.
3.Учет денежных средств
-деньги и денежные документы
-учет кассовых операций
-учет денежных средств на расчетном счете предприятия. Платежи банковскими картами
4. Учет расчетов с работниками по выданным хозяйственным авансам
-условия выдачи подотчетных сумм
-оформление расчетов с работником по хозяйственным авансам
-командировочные и компенсация за размещение
5.Учет основных средств
-материальные основные средства
-нематериальные основные средства
-инвестиции в недвижимость
-4 метода начисления амортизации
6.Учет кредитов и лизингов
-учет аренды капитала
-учет аренды пользования
7.Учет запасов
-виды запасов
- учет стоимости приобретения
- оценка отпущенных запасов
-Особенности учета товаров в оптовой и розничной торговле
-расчет себестоимости готовой продукции
-инвентаризация запасов
3. Закон о налоге с оборота
-налогооблагаемые сделки
-регистрация в качестве налогообязанного
-предельный размер облагаемого оборота
-порядок регистрации
4.Закон о подоходном налоге
-подоходный налог с физического лица резидента
-подоходный налог с физ. и юр. лица нерезидента
-особые случае уплаты подоходного налога
5. Закон о социальном налоге
6.Закон о безработнице и закон о пенсионном страховании
7.Учет собственного капитала и годовой отчет
1.Учет собственного капитала
-изменение уставного капитала
- акции и ценные бумаги
- дивиденды
2.Годовой отчет
-общие принципы составления годового отчета
-требования к представлению информации в годовом отчете
-приложения к годовому отчету
-схема баланса и отчетов
II часть Бухгалтерская программа 1С: Бухгалтерия см. программу здесь (20 акад. ч)
III часть Организация учета персонала (44 акад. час)
Преподаватели:
1.Организация учета персонала и планирование работы
Основы учета персонала. Правовые акты регулирующие оформление и хранение документации кадрового учета
Создание структуры персонала
Планирование работы отдела персонала
Организация обучения работников
Выявление недочётов в работе отдела персонала
2.Учет и подбор персонала
Ресурсы по поиску персонала
Процесс поиска и отбора персонала
Интервью с кандидатами. Анкеты и тесты
Базы данных. Организация учета персонала. Учетные документы. Картотека
3.Оформление трудовых отношений
Составление должностной инструкции
Внутренне предписание организации. Предназначение и содержание
Инструкции по технике безопасности
Данные о работнике. Данные о работодателе.
Срок действия договора. Испытательный срок. Обязанности работника.
Обязанности работодателя
Время работы и время отдыха. Время работы.
Время работы согласно закону о трудовом договоре.
Посменная работа. Работа в ночное время. Работа в праздники. Сверхурочная работа
4.Виды отпусков
Лист по нетрудоспособности. Материальная ответственность и требования к договору об имущественной ответственности.
Объект имущественной ответственности. Вознаграждение
Изменение трудового договора и прекращение трудового договора.
Порядок внесения изменений в трудовой договор.
рекращение трудового договора по согласованию сторон.
Прекрашение трудового договора по инициативе работодателя.
Прекрашение трудового договора по инициативе работника
5.Порядок рассмотрения дел в инспекции по труду
Наиболее часто встречающиеся проблемы и причины конфликтов
IV часть Делопроизводство (20акад. час)
1. Организация документооборота фирмы
Требования к составлению и оформления документации
Законодательные акты и стандарты
Разработка правил составления различной документации: перечень документов, инструкция по делопроизводству
Практическая работа: составление перечня документов
2. Составление делового письма
Виды и структура документов.
Требования к содержанию и оформлению различных видов документации, предложений, заказов, претензий, запросов и др.
"Золотое правило" составления деловых писем
Нормативная техника. Приемы создания благоприятного впечатления. Информационные сообщения и письма-убеждения, письма-напоминания, докладная записка, служебная справка, ответы на жалобы.
Практическая работа: составление деловых писем
3. Создание архива документов
Порядок организации архива. Законодательство, стандарты, принципы
Архивирование бумажных документов или документов в электронном виде
План безопасности, предписание по архивированию
Передача документов в архив
Изменения и дополнения перечня документов, ведение архивных записей
Уничтожение документации
Практическая работа: использование различных способов и средств архивирования
Разработка правил по содержанию документов в архиве, обеспечение безопасности хранения